Church Administration Handbook
เชเชพเชจเซเชฏเซ 2008 ยท B&H Publishing Group
4.6star
8 เชฐเชฟเชตเซเชฏเซreport
เช-เชชเซเชธเซเชคเช
352
เชชเซเช
family_home
เชชเชพเชคเซเชฐ
info
reportเชฐเซเชเชฟเชเช เช
เชจเซ เชฐเชฟเชตเซเชฏเซ เชเชเชพเชธเซเชฒเชพ เชจเชฅเซย เชตเชงเซ เชเชพเชฃเซ
เช เช-เชชเซเชธเซเชคเช เชตเชฟเชถเซ
Whatโs new about this third edition of the long respected and often used Church Administration Handbook? In addition to time and technological-sensitive updates to the basic organizational details, editor Bruce Powers writes:
โThe needs of people and churches have continued to change, with questions now being raised about the quality of congregational life, nature of leadership, and responsibility for ministry among all believers . . . As we have prepared this edition, we have sought to address five primary needs.ย
1. Leadership skills and administrative tools that can be adapted for use in a variety of contexts from traditional to contemporary, from rural to urban, and from unicultural to multicultural settings;
2. Spiritual formation that relates to all of life (from birth to death);
3. Mission consciousness (in community, regionally, nationally, and globally);
4. Ministry of all believers (particularly calling out and equipping vocational, bivocational, and lay ministers); and
5. Leadership competence (the ability to inspire, motivate, and equip the saints for the work of ministry).โ
โThe needs of people and churches have continued to change, with questions now being raised about the quality of congregational life, nature of leadership, and responsibility for ministry among all believers . . . As we have prepared this edition, we have sought to address five primary needs.ย
1. Leadership skills and administrative tools that can be adapted for use in a variety of contexts from traditional to contemporary, from rural to urban, and from unicultural to multicultural settings;
2. Spiritual formation that relates to all of life (from birth to death);
3. Mission consciousness (in community, regionally, nationally, and globally);
4. Ministry of all believers (particularly calling out and equipping vocational, bivocational, and lay ministers); and
5. Leadership competence (the ability to inspire, motivate, and equip the saints for the work of ministry).โ
เชฐเซเชเชฟเชเช เช เชจเซ เชฐเชฟเชตเซเชฏเซ
4.6
8 เชฐเชฟเชตเซเชฏเซ
เช เช-เชชเซเชธเซเชคเชเชจเซ เชฐเซเชเชฟเชเช เชเชชเซ
เชคเชฎเซ เชถเซเช เชตเชฟเชเชพเชฐเซ เชเซ เช
เชฎเชจเซ เชเชฃเชพเชตเซ.
เชฎเชพเชนเชฟเชคเซ เชตเชพเชเชเชตเซ
เชธเซเชฎเชพเชฐเซเชเชซเซเชจ เช
เชจเซ เชเซ
เชฌเซเชฒเซเช
Android เช
เชจเซ iPad/iPhone เชฎเชพเชเซ Google Play Books เชเชช เชเชจเซเชธเซเชเซเชฒ เชเชฐเซ. เชคเซ เชคเชฎเชพเชฐเชพ เชเชเชพเชเชจเซเช เชธเชพเชฅเซ เชเชเซเชฎเซ
เชเชฟเช เชฐเซเชคเซ เชธเชฟเชเช เชฅเชพเชฏ เชเซ เช
เชจเซ เชคเชฎเชจเซ เชเซเชฏเชพเช เชชเชฃ เชนเซ เชคเซเชฏเชพเช เชคเชฎเชจเซ เชเชจเชฒเชพเชเชจ เช
เชฅเชตเชพ เชเชซเชฒเชพเชเชจ เชตเชพเชเชเชตเชพเชจเซ เชฎเชเชเซเชฐเซ เชเชชเซ เชเซ.
เชฒเซ
เชชเชเซเชช เช
เชจเซ เชเชฎเซเชชเซเชฏเซเชเชฐ
Google Play เชชเชฐ เชเชฐเซเชฆเซเชฒ เชเชกเชฟเชเชฌเซเชเชจเซ เชคเชฎเซ เชคเชฎเชพเชฐเชพ เชเชฎเซเชชเซเชฏเซเชเชฐเชจเชพ เชตเซเชฌ เชฌเซเชฐเชพเชเชเชฐเชจเซ เชเชชเชฏเซเช เชเชฐเซเชจเซ เชธเชพเชเชญเชณเซ เชถเชเซ เชเซ.
eReaders เช
เชจเซ เช
เชจเซเชฏ เชกเชฟเชตเชพเชเชธ
Kobo เช-เชฐเซเชกเชฐ เชเซเชตเชพ เช-เชเชเช เชกเชฟเชตเชพเชเชธ เชชเชฐ เชตเชพเชเชเชตเชพ เชฎเชพเชเซ, เชคเชฎเชพเชฐเซ เชซเชพเชเชฒเชจเซ เชกเชพเชเชจเชฒเซเชก เชเชฐเซเชจเซ เชคเชฎเชพเชฐเชพ เชกเชฟเชตเชพเชเชธ เชชเชฐ เชเซเชฐเชพเชจเซเชธเชซเชฐ เชเชฐเชตเชพเชจเซ เชเชฐเซเชฐ เชชเชกเชถเซ. เชธเชชเซเชฐเซเชเซเชก เช-เชฐเซเชกเชฐ เชชเชฐ เชซเชพเชเชฒเซ เชเซเชฐเชพเชจเซเชธเซเชซเชฐ เชเชฐเชตเชพ เชฎเชพเชเซ เชธเชนเชพเชฏเชคเชพ เชเซเชจเซเชฆเซเชฐเชจเซ เชตเชฟเชเชคเชตเชพเชฐ เชธเซเชเชจเชพเช เช
เชจเซเชธเชฐเซ.
